Накопительную часть пфр можно ли снять. Как пенсионеру получить единовременную выплату накопительной части пенсии? Куда идут страховые взносы на накопительную пенсию

💖 Нравится? Поделись с друзьями ссылкой

Накопительная пенсия - это денежные средства, которые гражданин выплачивает в соответствующие организации на добровольной основе. Они аккумулируются на отдельном счете негосударственного пенсионного фонда (коротко, НПФ) или государственной управляющей компании (УК). Когда приходит время, граждане задумываются о том, как забрать накопительную часть пенсии единовременно. Иногда это получается без проблем. В иных случаях приходится довольствоваться другими вариантами получения денежных средств.

Немного истории

В 2002 году началась первая в соответствии с которой была принята система обязательного пенсионного страхования (коротко, ОПС). В ней формируются пенсии будущих пенсионеров. По закону, работодатель обязан делать взносы за работника каждый месяц. Такой порядок осуществляется до тех пор, пока сотрудник числится на работе. Безусловно, речь идет только о тех случаях, когда трудовая деятельность гражданина осуществляется в официальном порядке. Это означает, что работник должен получать, так называемую белую зарплату, а не деньги «в конверте».

В то же время трудовая пенсия была поделена на страховую и накопительную части, и граждане получили возможность выбирать:

  • Оставить отчисления полностью в страховой части.
  • Выделить накопительную часть с тем, чтобы потом получить право единовременной выплаты накопительной части пенсии.

Это право действовало только в отношении лиц, рожденных в 1967 году и позже.

Формирование накопительной пенсии

Денежные средства, которые вносил работодатель, начинали распределяться на лицевом счете будущего пенсионера в зависимости от выбора, который он сделал. Также граждане были вправе вносить соответствующие денежные средства на накопительную пенсию в добровольном порядке, в соответствии с одной из следующих программ:

  • Софинансирования (в настоящее время это сделать уже невозможно).
  • Материнского капитала (действующего и поныне).

Данные денежные средства, переданные в НПФ или УК, инвестируются в различные проекты. Это позволяет существенно увеличить доход, который можно будет получить в будущем. Таким образом, накопительная пенсия может состоять из следующих частей:

  1. Взносов, которые делает работодатель.
  2. Добровольных взносов граждан.
  3. Доходов, полученных от инвестирования средств, имеющихся на счете.

Уплата взносов

В настоящее время работодатели перечисляют в ПФР взносы в размере 22 % от зарплаты работника. Об этом говорится в ст. 426 НК РФ. Данные средства распределяются следующим образом:

  • 6 % направляется на солидарную часть;
  • 16 % - на индивидуальную.

Средства солидарной части направляются на оплату пенсий сегодняшним пенсионерам, а также могут расходоваться на необходимые нужды государства.

Индивидуальная часть фиксируется на лицевом счете работника. Именно из данных денег и будет состоять его будущая пенсия. Она может быть распределена следующим образом:

  1. В отношении лиц, рожденных в 1966 году и раньше, все средства направляются на страховую пенсию.
  2. В отношении лиц, рожденных в 1967 году и позже, денежные средства 10 % страховой выплаты, и 6 % - накопительной пенсии, если будущий пенсионер выразит соответствующее желание.

Об этом говорит закон о Кроме того, накопительная пенсия единоразово выплачивается гражданам, вносившим деньги добровольно (ранее в рамках программы софинансирования, а затем материнского капитала).

Когда можно забрать свои накопления?

Несмотря на то что денежные средства накопительной пенсии хранятся не в ПФР, а в НПФ или УК, снять их раньше наступления пенсионного возраста не получится. Данный вид пенсии назначается вместе с основной страховой пенсионной выплатой.

Получение накопительной пенсии в досрочном порядке

Как указывалось выше, способ того, как забрать накопительную часть пенсии единовременно или иным образом, является актуальным лишь при возникновении права на страховую пенсию. Однако граждане могут выходить на заслуженный отдых раньше срока, положенного по закону на общих основаниях. Существует целый ряд категорий застрахованных лиц, которые вправе выйти на пенсию досрочно.

Иных оснований получения накопительной части пенсии законом не предусмотрено. Причина этого заключается в том, что работодатель делает взносы по системе обязательного пенсионного страхования. А в соответствии с ней, выплаты назначаются лишь при возникновении страхового случая. Об этом говорится в статье 6 закона "О накопительной пенсии" №424-ФЗ.

Решив, что пришло время, те, кому единовременная выплата накопительной части пенсии положена, обращаются с этой целью в одну из следующих организаций:

  • ПФР (если деньги были доверены управляющей компании).
  • НПФ (если накопления хранились негосударственном пенсионном фонде).

Получение накопительной пенсии по старости или по инвалидности

Бывают случаи, когда пенсия по старости в досрочном порядке назначается вследствие ухудшения состояния здоровья человека или по различным социальным причинам. Тогда можно одновременно обратиться и за накопительной частью пенсии.

В принципе, это можно сделать и позднее. И этот вариант будет выгоднее, так как размер выплаты только увеличится. То есть, чем позже гражданин напишет заявление на единовременную выплату накопительной части пенсии (или в другом порядке), тем большую сумму в результате он получит. Это положение действует как в отношении пенсионеров, уходящих на отдых в общеустановленном режиме, так и тех, кто делает это досрочно. Получить денежные средства можно следующим образом:

  1. Единовременно.
  2. В срочном порядке.
  3. Бессрочно (или пожизненно).

Бессрочный порядок выплаты накоплений

В бессрочном порядке накопительная пенсия выплачивается каждый месяц в течение жизни пенсионера. Однако ее назначают лишь в том случае, если имеющаяся на соответствующем счете сумма больше 5 % по сравнению с основной страховой выплатой.

Накопительная пенсия зависит от суммы средств на счете пенсионера, а также от периода, который устанавливается государством. Если в 2017 году он был назначен длительностью в 20 лет или 240 месяцев, то в 2018 году увеличился на полгода и стал равняться 20,5 годам или 246 месяцам. Чтобы определить точную сумму выплат, следует поделить имеющуюся сумму на количество месяцев.

Единовременная выплата

В законе о выплате накопительных взносов №360-ФЗ (а именно в статье 4) говорится о возможности забрать накопительную часть пенсии единовременно, то есть в виде одного платежа. Это возможно, как и упоминалось ранее, при достижении возраста выхода на пенсию (как у общеустановленном, так и в досрочном порядке). А другим условием является незначительный размер единовременной выплаты накопительной части пенсии. То есть выплата осуществляется единоразово лишь в том случае, если она составляет менее 5 % от основной страховой пенсии.

Также нужно понимать, что если у гражданина к пенсионному возрасту не наберется необходимое количество пенсионных баллов, а также числа лет трудового стажа, то он сможет воспользоваться накоплениями, в таких случаях:

  • Если будет назначена страховая пенсия по потере кормильца или инвалидности.
  • Назначена государственная пенсия (включая социальную).

После получения денег, при желании, возможно и далее формировать накопительную пенсию в случае, если гражданин решил продолжить трудовую деятельность, уже находясь на пенсии. Но в следующий раз обратиться за снятием денег возможно не ранее, чем через 5 лет. Кроме того, если ранее накопления уже снимались, то единовременная выплата пенсионерам из накопительной части пенсии в этот раз уже не положена.

Срочная выплата

Срочная пенсия, так же как и бессрочная, является выплатой, перечисляемой пенсионеру каждый месяц, но в течение выбранного им периода. Но этот вариант возможен только в случае, если гражданин делал добровольные взносы на свой счет, а именно были переведены средства:

  • маткапитала;
  • взносов по софинансированию;
  • дополнительных денег, вносимых работодателем на добровольной основе (то есть кроме обязательных платежей).

Срочная пенсия устанавливается на разный срок, который определяется самим застрахованным лицом. Однако она не может быть меньше, чем 10 лет или 120 месяцев.

Величина выплаты также зависит от соответствующего срока. Чтобы узнать точную сумму, нужно поделить имеющиеся накопления на количество месяцев, в течение которых предполагается получать эту пенсию.

Выплата при смерти застрахованного лица

Накопительная часть пенсии, единовременно выплачиваемая, имеет преимущество по сравнению со страховой и государственной выплатой тем, что ее можно передавать по наследству. С этой целью гражданин может подать заявление в Пенсионный фонд или НПФ о том, как распорядится деньгами после его смерти.

В заявлении следует прописать наследников, а также их доли. При этом родственные связи не будут иметь значения. Застрахованное лицо может указать тех, кого пожелает. Если же такого распоряжения он не сделает, то после его смерти деньги наследуются только родственниками по закону (то есть, по очередности). При этом сперва средства распределяются между детьми, супругом или родителями. Если таковых у умершего нет, то наследство переходит сестрам и братьям, дедушкам и бабушкам, а также внукам.

Но деньги будут перечислены лишь в следующих случаях:

  1. Если умерший не обратился за выплатой при жизни.
  2. Если установлена срочная выплата.
  3. После того как сумма единовременной накопительной части пенсии была определена, но не выплачена.

Кроме того, нужно иметь ввиду, что маткапитал смогут унаследовать только дети умершей матери и ее супруг (отец детей). Если таковых нет, то деньги переходят в резерв бюджета РФ. Если же не найдется наследников на другие части накопительной пенсии, то денежные средства переходят в бюджет организации, где они хранились (ПФР или НПФ).

В накопительной пенсии есть свои преимущества и недостатки. К плюсам относится возможность наследования данной части. Но принимая соответствующее решение, рекомендуется учесть и некоторые отрицательные факторы. К таковым относится, например, невозможность досрочного снятия пенсии, а также несовершения в отношении нее индексации, которая ежегодно выполняется в страховой выплате.

В связи с этим, юристы предлагают хорошенько взвесить «все за и против», а также рассмотреть целый ряд альтернативных способов накоплений денежных средств. К таковым относятся, например, следующие:

  • Открыть специальный пенсионный вклад в банке до востребования. Его можно пополнять в любой момент, так же как и снять данные денежные средства.
  • Воспользоваться программой накопительного страхования жизни, срок которой составляет от 5 до 40 лет.
  • Заключить договор с НПФ на добровольное пенсионное обеспечение.

При этом нужно обратить внимание на следующий момент. Если в двух первых случаях допускается вкладывать деньги в любой валюте, то в случае с НПФ взносы можно делать только в рублях.

В отличие от накопительной пенсии, рассмотренной в статье, данные способы позволяют воспользоваться денежными средствами в досрочном порядке.

Накопления вчера и сегодня

Все, кому положена единовременное накопительная часть пенсии, могли заключить договор с выбранной организацией ранее. Но в настоящее время на это действие наложен мораторий. Такое решение объясняют тем, что в течение определенного периода предполагается проверить деятельность НПФ, а именно их неубыточность. Но, по мнению экспертов, на самом деле причина заключается в том, что очень много граждан поспешило применить свое право, из-за чего в ПФР образовался дефицит бюджета.

Поэтому способами, как забрать накопительную часть пенсии единовременно или получать в срочном либо бессрочном порядке, в настоящее время могут воспользоваться застрахованные лица, у кого уже имеется накопительный счет. Исключение составляют те граждане, которые решили вносить накопления в добровольном порядке.

Заключение

Судя по информации, изложенной в статье, чтобы была получена единовременная выплата пенсионерам из накопительной части пенсии, нужно учесть множество нюансов. Далеко не всегда получается всех их соблюсти. Это приводит к тому, что в ряде случаев приходится довольствоваться лишь небольшой прибавкой к основной пенсии.

Средства, которые работодатель перечисляет за своих сотрудников в пенсионный фонд, и собственные вложения гражданина в свое будущее считаются накопительной частью пенсии. По достижению пенсионного возраста человек ежемесячно получает отчисления.

Основной особенностью этого вида выплат является возможность гражданина получить средства на свои нужды.

Эта часть накоплений может находиться в любом УК, а страховые взносы всегда располагаются в ПФ РФ или Внешторгбанке.

Можно ли

В прошлом граждане должны были решать, хотят они сохранить эту часть пенсии или откажутся в пользу страховой части. Пенсионные накопления отчислялись независимо от желания работника.

Сегодня, в Пенсионный фонд работодатель отчисляет 22% зарплаты служащего, 16% из них переводятся в организацию в зависимости от выбора гражданина, а 6% идут на страховую выплату.

Средства накопительной части содержатся либо в НПФ, либо в управляющей компании, которая занимается их инвестированием.

У гражданина есть 2 варианта распоряжения 16% отчислений:

  • отказаться от накопительной части, тогда процент формирования страховой пенсии будет увеличен;
  • при выборе накопительной части на нее уходит 6%, а оставшиеся 10% формируют страховую часть.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ .

Это быстро и БЕСПЛАТНО !

Если гражданин желает иметь накопительную часть пенсии, он должен выбрать управляющую компанию, которая заключила договор с Пенсионным фондом. Внешэкономбанк является государственной УК, но легально работают и негосударственный организации.

Если работодатель делал отчисления в ПФР или НПФ, но гражданин ничего дополнительно не вносил, то стандартная пенсия будет определена автоматически. Это означает, что до конца жизни человека Пенсионным фондом распределена накопительная часть пенсии.

Если на счету есть определенная сумма (например, добровольные отчисления), то есть 3 варианта выплаты денежных средств:

  • единоразовое получение всей суммы;
  • перечисление с пенсионного счета одинаковыми суммами в сроки, обговоренные с гражданином;
  • выплата наследникам гражданина в случае его смерти до получения накопительной части пенсии.

Когда можно получить

Право получения накопительной части установлено Федеральным Законом №360:

  • когда накопительная часть составляет меньше 5% от страховой пенсии;
  • если назначена страховая пенсия по потере кормильца или инвалидности;
  • по старости (60 лет для мужчин, 55 лет для женщин).

Кто имеет право

Федеральным законом №424 от 2016 года регламентируется право на накопительную часть. Оно возникает у лиц, которые:

  1. Являются гражданами России при наличии начислений, учтенных на пенсионном счете.
  2. Иностранные граждане, которые постоянно проживают в России, если у них есть документ, дающий право на получение пенсии.

Куда обращаться

Федеральным законом №1047 от 2009 года установлены правила осуществления выплаты накопительной части пенсии гражданам. Для ее получения необходимо выбрать один из 4 способов:

  • в Пенсионный фонд;
  • в отделение почтовой связи;
  • в МФЦ;
  • онлайн через сайт ПФР

К заявлению требуется приложить документы, указанные законом.

Порядок оформления при выходе на пенсию

Граждане, получившие право на оформление накопительной пенсии, должны определиться с организацией, в которую они подадут документы. В некоторых случаях выбор ограничен компанией, в которой находятся пенсионные средства.

Затем потребуется совершить 3 действия:

Федеральным законом № 424 от 2013 года установлено, что при оформлении пенсионных начислений фонды обязаны пересчитывать суммы, учитывая страховой стаж гражданина. В связи с этим рабочие граждане могут дождаться перерасчетного периода, чтобы получить большую сумму.

Законодательством определено, что перерасчеты должны проводиться как минимум 1 раз в каждые 2 года. При этом учитывается сумма зарплаты, полученная после предыдущего перерасчета пенсии. Работающий пенсионер вправе получить выплату в любое время.

Необходимые документы

Чтобы получить накопительную часть пенсии, гражданин должен собрать следующие документы:

  • паспорт;
  • если документы подает доверенное лицо, то его паспорт и доверенность, заверенная у нотариуса;
  • любые документы, которые подтверждают трудовой стаж, если пенсию получают по инвалидности, гособеспечению или потере кормильца;
  • бумаги, подтверждающие право на страховую пенсию, если накопительная часть составляет менее 5%;
  • бумаги, помогающие определить размер страховой пенсии.

Все документы предоставляются в оригинале, копии принимаются, только если они заверены нотариусом. Если бумаги уже находятся в распоряжении ПФР, повторно предоставлять их не нужно.

При отправлении по почте оригиналы остаются у заявителя, отправляются только подтвержденные копии.

Срок выплат

У Пенсионного фонда есть 10 дней на принятие решения, но если гражданин выбирает уведомление по почте, на это уходит еще несколько недель. В решении указано количество выплат и состояние счета в распоряжении пенсионера в момент оформления выплаты.

Если гражданин подает прошение на единовременную выплату, у Пенсионного фонда есть 2 месяца со дня принятия положительного решения, чтобы перечислить денежные средства одним из доступных способов:

  • почтовым переводом в отделении по месту жительства;
  • в кассе компании, уполномоченной доставлять пенсию;
  • недееспособным гражданами лично в руки;
  • перечислив на счет в банке.

Если у гражданина остаются средства пенсионных накоплений, например, прошлые доходы от инвестирования, взносы софинансирования, страховые взносы или средства материнского капитала, то они добавляются к единовременной выплате.

Будущие взносы останутся на лицевом счету. У Пенсионного фонда есть время до 1 июля каждого года, чтобы перечислить остаток. Если заявление подано позже, дополнительные средства будут перечислены в следующем году.

Согласно Федеральному закону №360 граждане, которые получили единоразовую выплату, могут повторно обратиться в ПФР через 5 лет.

Как получить накопительную часть пенсии из НПФ

Процесс получения накопительной части пенсии в негосударственном пенсионном фонде практически полностью повторяет процедуру оформления в ПФР. Гражданин должен совершить 4 шага:

  • заполнить ;
  • собрать подкрепляющие документы и подать их в НПФ;
  • получить свидетельство о поступлении заявления на рассмотрение;
  • при принятии положительного решения получить накопительную часть выбранным способом.

В зависимости от выбранной организации, документы можно отнести лично или передать через представителя. У крупных НПФ есть свои сайты, через которые можно подать заявку онлайн.

Негосударственные фонды подчиняются тем же законам, что и ПФР. Они вправе запрашивать дополнительные документы, но не могут отказать в выплате средств.

Лукойл Гарант

Лукойл Гарант является одним из крупнейший НПФ, которому граждане могут доверить формирование пенсионных накоплений.

За выплатой можно обратиться по достижении пенсионного возраста или досрочно, если есть предусмотренные законодательством основания. Выплату этой части пенсии производят за счет пенсионных накоплений других граждан.

У Лукойл гарант есть сайт lk.lukoil-garant ru, пройдя регистрацию на котором пользователь сможет:

  • контролировать рост пенсионных сбережений;
  • общаться с сотрудниками НПФ онлайн;
  • в любой момент посмотреть размер накопительной части пенсии;
  • получить выписку о поступлении начислений;
  • использовать пенсионный калькулятор.

В 2019 году количество клиентов фонда превысило 3.3 миллиона человек, из них 70 тыс. граждан получают пенсионные отчисления.

Основным показателем, влияющим на сумму выплат, является количество средств, накопленных на пенсионном счете. В некоторых случаях Пенсионный фонд может ограничить размер выплат, но зачастую средства выплачиваются в полном размере.

Сотрудники Пенсионного фонда отвечают на вопросы о способах формирования накопительных средств. На сайте госуслуг можно подать заявку, чтобы узнать адрес отделения, в котором находится накопительная часть пенсии. Выплату можно получить раз в 5 лет, заявку подать не чаще, чем раз в год.

Каждый гражданин, постоянно проживающий в России, при достижении определенного возраста имеет право на получение накопительной части пенсии, заполнив заявление и отправив его в соответствующую организацию.

Если заявитель желает получить единовременную выплату с накопительного счета, требуется доказать наличие оснований для проведения операции. При соблюдении всех условий у Пенсионного фонда не будет причин отказать гражданину.

Видко: Сроки обращения и выплата накопительной пенсии

Согласно Федеральному закону № 424-ФЗ от 28.12.13 «О накопительной пенсии», граждане России имеют право на формирование дополнительных пенсионных выплат. Накопительная часть образуется за счет взносов работодателей в Пенсионный фонд России или негосударственные организации – НПФ. Забрать сбережения можно при соблюдении ряда условий.

Порядок выплаты накопительной части пенсии из НПФ

Действие Федерального закона №360-ФЗ от 03.07.16 «О порядке выплат за счет средств пенсионных накоплений» распространяется на граждан, которые приняли решение о формировании накопительной части пенсии (НЧП) в негосударственном пенсионном фонде (НПФ). Предусмотрены такие варианты выплат:

Вид получения

Бессрочный

  • НПФ выплачивает сумму ежемесячно до конца жизни;
  • накопления получают участники программы софинансирования пенсий, лица, использовавшие для формирования НЧП материнский капитал
  • оплата раз в месяц в течение срока, который оговорил гражданин;
  • продолжительность периода выплат не менее 10 лет

Единовременный

  • условия получения оговорены законодательством РФ;
  • НЧП можно забрать раз в пять лет в полном объеме

Наследникам пенсионера

  • смерть наступила до момента начала выплат;
  • есть остаток накоплений;
  • наличие суммы от инвестирования вложений

Можно ли забрать пенсионные накопления до выхода на заслуженный отдых

Закон о накопительной пенсии предусматривает возможность получения НЧП только после выхода на заслуженный отдых. До этого времени забрать накопления нельзя.

Досрочные выплаты из НПФ возможны для группы лиц, имеющих право на пенсию по льготным условиям.

К ним относятся:

  • работающие на вредных производствах;
  • инвалиды 1–3 группы;
  • шахтеры;
  • педагоги, учителя;
  • работающие на Крайнем Севере;
  • служащие МЧС;
  • имеющие дело с радиацией, ядами.

Правопреемникам умершего лица

Если гражданин, имевший накопления в НПФ, умер, забрать сбережения, включая доходы от инвестирования, могут правопреемники. Основанием для получения накопительных пенсионных средств являются:

  • завещание умершего, в котором указано любое физическое лицо;
  • родственники первой очереди – дети, супруга, родители (по законодательству);
  • при их отсутствии правопреемниками становятся представители второй очереди – сестры, братья, бабушки, дедушки, внуки.

Чтобы обналичить пенсионные накопления, необходимо подать заявление в НПФ в течение 6 месяцев после смерти гражданина. Для открытия наследственного дела нужно представить такие документы:

  • заявление;
  • паспорт гражданина РФ;
  • документ, подтверждающий родство, – свидетельство о браке, о рождении;
  • СНИЛС умершего;
  • свидетельство о смерти.

Кто может получить накопительную часть пенсии единовременно

Забрать из НПФ единоразовые выплаты можно при выполнении условий, оговоренных законодательством РФ. Возраст гражданина должен соответствовать требованию: начиная с 1967 года рождения и старше. Закон предусматривает денежные выплаты накопительной составляющей в случае:

  • получения минимальной пенсии по старости;
  • участия в программе софинансирования накоплений;
  • ежемесячной накопительной выплаты не более 5 процентов от пенсии по старости с учетом фиксированной части.

Единовременно забрать накопительную составляющую могут граждане, которые имеют:

  • сертификат на материнский капитал, используемый для увеличения НЧП;
  • пенсию по потере кормильца;
  • нетрудоспособность, связанную с инвалидностью;
  • недостаточный стаж для страховой пенсии по старости;
  • право на социальное государственное пенсионное обеспечение.

Порядок действий

Чтобы забрать накопленную часть средств из НПФ, нужно представить пакет документов. Перечень бумаг оговорен фондом, которому гражданин доверил управление пенсионными сбережениями. Для получения единоразовой выплаты необходимо:

  1. Обратиться лично или через официальный сайт НПФ.
  2. Оформить заявление.
  3. Приложить пакет документов.
  4. Зарегистрировать бумаги.
  5. Получить расписку в получении.
  6. Уточнить срок принятия решения.
  7. Дождаться ответа.

Перечень документов

Чтобы сделать возврат накопительной части пенсии, пенсионерам, которые формировали ее в НПФ, необходимо подать в фонд заявление о возврате накоплений. Бланк можно получить при личном обращении или заполнить его на официальном сайте пенсионного фонда. Важные моменты:

  • необходимо правильно внести в заявление свои личные данные;
  • заполнить документ надо без ошибок, помарок.

Для оформления возврата средств к заявлению необходимо приложить пакет документов. Это:

  • паспорт гражданина РФ с отметкой о регистрации;
  • трудовая книжка, договора, подтверждающие стаж работы;
  • пенсионное удостоверение;
  • СНИЛС;
  • выписка о размере пенсии;
  • банковские реквизиты, номер счета для проведения оплаты.

Срочные и бессрочные пенсионные платежи из НПФ

Пенсионная система РФ предусматривает определенный порядок действий для того, чтобы начали выплачиваться бессрочные, срочные платежи НЧП. Гражданину необходимо:

  1. Обратиться в НПФ, куда работодатель отчислял страховые взносы.
  2. Подать заявление с просьбой, указав вид платежей – бессрочные или срочные.
  3. Приложить комплект документов.
  4. Оформить их регистрацию.
  5. Получить расписку ответственного лица.
  6. Ждать решения вопроса.

Продолжительность выплат

Порядок получения сбережений НЧП установлен Федеральным законом №360-ФЗ от 03.07.16 и постановлением Правительства РФ № 531 от 02.06.15. Существует такой регламент продолжительности выплат:

Видео

Пенсионные накопления формируются за счет обязательных страховых взносов вашего работодателя и ваших добровольных взносов в рамках Программы государственного софинансирования пенсий, а также из других источников (ст. 5 Закона от 28.12.2013 N 424-ФЗ; ч. 2 ст. 3 , ст. 6 Закона от 30.11.2011 N 360-ФЗ).

Обратите внимание!

До 2019 г. действует мораторий на формирование накопительной пенсии, в связи с чем суммы страховых взносов по обязательному пенсионному страхованию полностью направляются на финансирование страховой пенсии (п. 4 ст. 33.3 Закона от 15.12.2001 N 167-ФЗ; ст. 6.1 Закона от 04.12.2013 N 351-ФЗ).

Ваши накопления учитываются на вашем индивидуальном лицевом счете в ПФР или на пенсионном счете в негосударственном пенсионном фонде (НПФ), если вы передали эти средства ему.

Из пенсионных накоплений можно получить (ст. 2 Закона N 360-ФЗ):

  • единовременную выплату средств в полном объеме;
  • ежемесячную срочную пенсионную выплату;
  • накопительную пенсию;
  • единовременную выплату средств правопреемникам умершего лица.

До выхода на страховую пенсию по старости свои пенсионные накопления можно получить только в виде единовременной выплаты. Причем лишь при установлении инвалидности I, II или III группы, а также в случае потери кормильца (ст. 4 Закона N 360-ФЗ).

Остальные выплаты производятся уже при выходе на пенсию по старости (в том числе досрочную).

Для получения той или иной выплаты установлены определенные условия.

Как получить единовременную выплату пенсионных накоплений

Единовременную выплату в полной сумме могут получить:

  • инвалиды I, II, III групп и лица, которые потеряли кормильца. Обратиться за выплатой можно после назначения страховой пенсии по инвалидности или страховой пенсии по случаю потери кормильца и только в случае, если на момент достижения пенсионного возраста у этих лиц нет необходимого страхового стажа и (или) величины индивидуального пенсионного коэффициента для назначения страховой пенсии по старости;
  • граждане, получающие пенсию по государственному пенсионному обеспечению, у которых также на момент достижения пенсионного возраста нет необходимого страхового стажа и (или) величины индивидуального пенсионного коэффициента для назначения страховой пенсии по старости (п. 1 ч. 1 ст. 4 Закона N 360-ФЗ; ст. 4 Закона от 15.12.2001 N 166-ФЗ; ст. 8 Закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ);
  • граждане, чья накопительная пенсия составляет меньше 5% от размера страховой пенсии по старости с учетом фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости. Например, это мужчины с 1953 по 1966 год рождения и женщины с 1957 по 1966 год рождения, за которых работодатель уплачивал страховые взносы на накопительную часть пенсии только с 2002 по 2004 г.

Граждане, которым ранее была установлена накопительная пенсия, не могут получить единовременную выплату.

Граждане, которые получили средства пенсионных накоплений в виде единовременной выплаты, вправе вновь обратиться за такой выплатой не ранее чем через пять лет со дня предыдущего обращения.

Чтобы получить единовременную выплату, представьте заявление в территориальный орган (ТО) ПФР по месту жительства или заявление в НПФ, в который вы передали пенсионные накопления. К заявлению приложите документы, подтверждающие ваше право на единовременную выплату (п. 4 Правил, утв. Постановлением Правительства РФ от 21.12.2009 N 1047; п. п. 3 , Правил, утв. Постановлением Правительства РФ от 21.12.2009 N 1048).

Заявление в ТО ПФР (НПФ) можно подать лично или отправить по почте (п. 3 (1) Правил N 1047; абз. 2 п. 3 Правил N 1048). Заявление в ТО ПФР также возможно представить в форме электронного документа через личный кабинет на сайте ПФР. Для входа в личный кабинет необходимо иметь регистрацию на Едином портале государственных и муниципальных услуг (функций) (далее — Портал госуслуг), дополнительной регистрации на сайте ПФР не требуется (Информация ПФР от 16.09.2016).

ТО ПФР (НПФ) должен выдать вам расписку-уведомление о приеме и регистрации вашего заявления и в течение месяца со дня получения заявления и документов принять решение о выплате денежных средств или об отказе в выплате. ПФР должен выплатить вам денежные средства не позже двух месяцев с момента принятия положительного решения, НПФ — не позже месяца (пп. «г» п. 8 , п. п. 10 , Правил N 1047; пп. «д» п. 8 , п. п. 10 , Правил N 1048).

Как получить срочную пенсионную выплату

Срочную пенсионную выплату можно получить только в том случае, если у вас возникло право на установление страховой пенсии по старости и вы формировали пенсионные накопления за счет дополнительных взносов (ч. 2 ст. 3 , ч. 1 ст. 5 Закона N 360-ФЗ). Например, это:

  • взносы от вашего работодателя сверх обязательных страховых взносов;
  • ваши добровольные взносы в рамках Программы государственного софинансирования пенсии, а также суммы софинансирования от государства;
  • средства материнского капитала, если мама — владелица сертификата направила их на формирование своей накопительной пенсии;
  • доход от инвестирования этих средств.

Срочная пенсионная выплата — это ежемесячная выплата части пенсионных накоплений, состоящих из перечисленных выше средств. Продолжительность получения выплаты вы выбираете сами, но она не может быть менее 10 лет (ч. 3 ст. 5 Закона N 360-ФЗ).

Пример. Расчет срочной пенсионной выплаты

На момент обращения за страховой пенсией по старости на индивидуальном лицевом счете гражданина в ПФР числится 140 000 руб. пенсионных накоплений. Они поступили за счет добровольных взносов самого гражданина и суммы софинансирования от государства. Гражданин решил получать эти средства в виде срочной пенсионной выплаты в течение 10 лет. В этом случае ежемесячно ему будет выплачиваться 1166,67 руб. дополнительно к страховой пенсии по старости (140 000 руб. / 120 мес. = 1166,67 руб.).

Чтобы получить срочную пенсионную выплату, обратитесь в ТО ПФР по месту жительства или в НПФ, в который вы передали пенсионные накопления, и представьте заявление и необходимые документы. В настоящий момент утверждена только форма заявления в НПФ. Заявление в ТО ПФР можно составить на ее основе. В заявлении (в п. 3) укажите количество месяцев периода получения выплаты срочной пенсионной выплаты (не менее 120 месяцев — 10 лет) со дня назначения (п. п. 2 , — 6 ст. 36.28 Закона от 07.05.1998 N 75-ФЗ; ч. 2 ст. 5 Закона N 360-ФЗ).

Примечание. Форму заявления, а также список документов, необходимых для назначения выплат, вы можете уточнить в ТО ПФР (НПФ).

Заявление можно представить в ТО ПФР (НПФ) непосредственно, по почте, через МФЦ (при наличии соответствующего соглашения между ТО ПФР и МФЦ) или в электронной форме, в том числе через Портал госуслуг или личный кабинет на сайте ПФР (ч. 2 ст. 5 Закона N 360-ФЗ; ч. 3 , 7 ст. 9 Закона N 424-ФЗ; п. 4 Правил, утв. Приказом Минтруда России от 17.11.2014 N 884н; Информация ПФР от 16.09.2016).

ч. 2 ст. 5 Закона N 360-ФЗ; п. 30 Правил N 884н).

В течение 10 дней после получения заявления и документов ПФР (НПФ) примет решение о назначении выплаты или об отказе в выплате пенсионных накоплений. При положительном решении срочная выплата назначается со дня подачи заявления и необходимых документов или с даты отправки письма, указанной на почтовом штемпеле по месту отправления, если вы отправили заявление и документы по почте (п. п. 3 , 7 ст. 36.28 Закона N 75-ФЗ; ч. 2 ст. 5 Закона N 360-ФЗ; ст. 10 Закона N 424-ФЗ).

Средства будут выплачиваться в течение указанного в заявлении периода.

Если при выходе на пенсию вы не подадите заявление о назначении срочной пенсионной выплаты, то средства в этой части будут выплачиваться вам в составе накопительной пенсии.

Как получить накопительную пенсию

Накопительная пенсия — это ежемесячная выплата пенсионных накоплений, сформированных за счет страховых взносов работодателей, дополнительных страховых взносов и дохода от их инвестирования (п. 1 ч. 1 ст. 3 Закона N 424-ФЗ).

Вам назначат накопительную пенсию, если у вас есть право на страховую пенсию по старости, в том числе досрочную, и если размер накопительной пенсии составляет более 5% по отношению к сумме размера страховой пенсии по старости, в том числе с учетом фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости (ч. 1 ст. 6 Закона N 424-ФЗ).

Чтобы получить накопительную пенсию, обратитесь в ТО ПФР по месту жительства или в НПФ, в который вы передали пенсионные накопления, и представьте заявление и необходимые документы. В настоящее время утверждена только форма заявления о назначении накопительной пенсии для представления в НПФ (п. п. 4 , 5 ст. 36.28 Закона N 75-ФЗ; п. 16 Правил N 884н). Заявление в ТО ПФР можно составить на ее основе.

Заявление о назначении накопительной пенсии подается в том же порядке, что и заявление о назначении срочной пенсионной выплаты.

Примечание. Порядок выплаты накопительной пенсии в негосударственном пенсионном фонде вы можете уточнить непосредственно в нем.

После получения заявления ТО ПФР (НПФ) должен выдать вам уведомление о приеме заявления (п. 30 Правил N 884н).

В течение 10 дней после получения заявления и документов ПФР или НПФ принимает решение о назначении выплаты или об отказе в выплате. При положительном решении накопительная пенсия, по общему правилу, назначается со дня подачи заявления и необходимых документов (ст. 10 Закона N 424-ФЗ; п. п. 3 , 7 ст. 36.28 Закона N 75-ФЗ; п. п. 24 — , Правил N 884н).

Чтобы рассчитать ежемесячный размер накопительной пенсии, надо разделить общую сумму ваших пенсионных накоплений на ожидаемый период выплаты, который определяется федеральным законом на основании официальных статистических данных о продолжительности жизни пенсионеров. При этом используется специальная методика оценки ожидаемой выплаты. На 2017 г. ожидаемый период выплаты накопительной пенсии, применяемый для расчета ее размера, установлен продолжительностью 240 месяцев (ст. 7 , ч. 1 ст. 17 Закона N 424-ФЗ; Закон от 28.12.2016 N 481-ФЗ; Постановление Правительства РФ от 02.06.2015 N 531).

Примечание. Лицам, замещающим государственные и муниципальные должности, а также должности государственной гражданской и муниципальной службы, НП определяется исходя из указанного ожидаемого периода выплаты НП, который уменьшается на количество полных месяцев, имевших место в период со дня достижения ими возраста, дающего на общих основаниях право на страховую пенсию по старости, до дня достижения пенсионного возраста, установленного специально для госслужащих (



Рассказать друзьям